建设学习型企业、提升部门经理综合素质—九城集团2022年新任及储备经理培训班正式启动

6月28日上午，九城集团2022年新任及储备经理培训班开班典礼在湖南工业职业技术学院隆重举行。集团董事长肖九成、党委书记黄晓平、董办主任伍学农出席开班仪式，全集团新任及储备经理50余人参加培训。

新任及储备经理培训班是九城商学院2022年的重点工作，旨在提升全集团新任部门经理专业及综合管理能力，为集团快速发展奠定坚实的人才基础。培训班为期六个月，课程内容涵盖核心能力、通用能力、专业辅导三大版块，共20多门线上、线下课程。

肖九成董事长在开班致辞中表示，培训班的开办具有重要意义，这是贯彻集团“加强内部人才培养、为九城事业保驾护航”精神的重要举措，九城集团要大力推行管理者竞争上岗、持证上岗，实现内部人才的造血、输血功能。肖董在讲话中强调职业素养是职业成败的基础并结合自己的创业、经营管理经历，深入阐述了诚信、敬业、勤勉、担当等特质对于事业成功的重要性。

最后，肖董对全体学员送上寄语，期望全员能通过持续学习、实践、总结、提升自我价值，在九城集团的大平台上发光发热。

集团党委书记黄晓平对开班表示祝贺并就如何高质量完成管理培训对学员们提出期许，希望学员们要有扎根九城、以集团为家的主人翁思想，把岗位当平台建立清晰的职业规划，加强学习自觉性、培养高效的行动力和执行力，树立团队意识和协作精神。最后祝福全体参训学员学有所思、学有所成。

集团董办主任伍学农开启第一堂培训课程—《管理者的第一堂管理课》，从管理内涵、中层经理的角色定位、新任经理的自我修炼等维度，援引丰富案例，旁征博引进行讲授，课程内容丰富，案例联系实际，课堂讨论热烈，氛围活跃。

集团财务中心核算总监魏静讲授了《非财务经理的财务管理》课程，课程的主旨是帮助非财务岗位管理人员掌握基础财务知识，读懂常用财务报表，建立起清晰的成本及风险控制意识，进而全方位运用财务知识提升本部门工作绩效。